湖南省儿童医院儿科医学人才双选会 48家单位抢464位毕业生

  长沙晚报掌上长沙1月8日讯(记者 唐江澎 通讯员 田丹平 朱晟)随着“全面二孩”政策的实施,儿科岗位需求增大,医院扎堆抢人才。1月8日,在湖南省儿童医院举行了一场别开生面的儿科毕业生双选会,464名儿科医学毕业生与全国48家医院面对面双向选择,寻找各自适合的人选和单位。

  “目前儿科资源缺口大,急需一批儿科人才,就业率相对较高,我也希望能尽自己的一份力量做一份贡献。”今年22岁的郑海丰,是南华大学2013级儿科临床班的本科毕业生。考研结束,她想做两手准备,她表示,双选会提供了一个和各医院面对面交流的平台,直接了解招聘要求,以找准自己的就业方向和目标。

  据业内人士介绍,随着“全面二孩”政策的实施,各地对儿科医疗人才需求量急速增长,但是医学生招生量远不及需求量,要缓解人才供需矛盾,估计需要10年左右的时间。对此,湖南省儿童医院院长谭李红表示,一方面,新生幼儿给儿科医疗服务增加了压力;另一方面,儿科医生工作时间长、劳动强度大、薪酬相对较低等特点导致许多学员在专业选择上,不倾向于儿科专业,这是造成儿科医生短缺的重要原因。

  谭李红表示,2010年湖南省儿童医院和南华大学开始合作办学,每年为湖南周边以及全国医疗机构输送了大批优秀人才。此次双选会搭建一个用人单位和毕业生互相了解的平台,尤其给儿科人才缺乏的基层医疗机构,提供了招收优秀人才的机会。

  据悉,参加双选会的464名学员中,包括30名医疗硕士研究生、14名住院医生规范化培训学员、48名医疗本科生、372名护理实习,全部严格按照儿科学院培养模式进行培训。

  尤其值得注意的是,30名研究生与住院医师规范化培训并轨的第一届,在临床一线轮转了33个月,是儿童医院培养出的第一届临床与科研能力协同发展的儿科高级人才。

【作者:记者 唐江澎 通讯员 田丹平 朱晟】 【编辑:曾茜】
关键词:儿科 医院 岗位
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